Advies
Wij helpen jou je scale-up ambities plannen en uitvoeren
Training en begeleiding
We draaien mee in je organisatie in kritieke groeifases
Funding en onderzoek
ESUL is een netwerk van entrepreneurs, onderzoekers en investeerders
                Opschalen zonder chaos
Opschalen is een verwarrend proces. Als founder kun je gemakkelijk verdwalen in alle prioriteiten.
Je zou wat begeleiding kunnen gebruiken: om het groeimomentum te behouden, om blokkades weg te ruimen.
Daar is ESUL voor. European Scale Up Leaders is een groeicoaching-bureau voor ambitieuze scale-ups. Wij geven hands-on begeleiding bij alle organisatorische vraagstukken die je als founding team hebt. Of het nu gaat om recruitment, teamsamenstelling of het vinden en benaderen van de juiste klanten.
ESUL handelt vanuit het principe dat elk bedrijf uniek is; er zijn geen standaard oplossingen. Daarom streven we er altijd naar om voor jou een unieke aanpak te vinden, met de juiste mensen in het juiste tijdsbestek.
                Ontwikkel je Scale-up Mindset!
Tools en technieken zijn maar een deel van de oplossing. Van start-up naar scale-up groeien vereist een andere mindset, zowel bij founders, het leiderschapsteam en (nieuwe) medewerkers.
Wat we jou bieden
Groeicoaching
Strategisch advies voor duurzame groei: Wij helpen je een schaalbare strategie te ontwikkelen zonder de kernwaarden van je bedrijf uit het oog te verliezen
Groeitrajecten voor leiderschapsteams van scale-ups: in een traject van 6 à 9 maanden verbeteren we teamcohesie en communicatie. Als team ga je strategie omzetten in gestructureerde acties
Hands-on ondersteuning
We bieden niet alleen advies, maar ook interim begeleiding om jouw groeidoelen te realiseren. Desgewenst draaien we een tijdje mee
Onze methode: Focus op mens én proces
Uiteraard biedt elke scale-up, met zijn eigen mensen, cultuur en expertise, een unieke reeks mogelijkheden en uitdagingen. ‘Focus op mens én proces’ impliceert echter wel een specifieke blik op organisaties. Dit houdt in het kort het volgende in:
MENSEN
· Werken aan een inspirerend bedrijfsverhaal
· Zoeken naar intrinsiek gemotiveerde mensen
· Optimale werkomstandigheden organiseren
LEIDERSCHAP
· Werken aan persoonlijke groei
· Strategische taken verdelen en (leren) delegeren
PROCESSEN
· Opzetten van commerciële / operationele / financiële systemen
· Afstemmen van de juiste KPI’s
· Inhuren van de juiste professionals voor elke nieuwe divisie
Het klinkt misschien niet revolutionair, maar deze zaken allemaal top-of-mind houden in de chaos van snelle groei blijkt voor vrijwel alle scale-ups een enorme barrière. Dit is het specifieke expertisegebied van ESUL. We begeleiden je of leiden je bedrijf tijdelijk mee langs deze taken.
                Onze missie
Onze missie is om de groeikracht van scale-ups te vergroten. Dat doen we door te focussen op de effectiviteit van mensen, zowel individueel als samenwerkend, en van de processen die ze gebruiken om hun activiteiten te organiseren. Het verbeteren van je groeivermogen omvathet versterken van
· financieel-strategische soliditeit
· schaalbaarheid van processen
· autonomie en eigenaarschap
· team focus
We werken uitsluitend met scale-ups die bijdragen aan een of meer van de 17 Sustainable Development Goals, zoals die in 2015 door alle VN-lidstaten zijn aangenomen.
FAQ
Wat is een Chief Scaling?
Een Chief Scaling is een expert die professioneel advies geeft aan leiderschapsteams van startups en scale-ups om ineen effectief procesde organisatiekracht te vergroten.
Wat maakt European Scale Up Leaders uniek vergeleken met andere adviesbureaus?
Onze methode combineert strategisch advies met hands-on uitvoering, wat ongeëvenaarde ondersteuning biedt bij het schalen van uw bedrijf. We zijn ondernemers die meerdere bedrijven van idee naar ruim 1 miljoen euro omzet (met behoud van gezonde marge) hebben geholpen.
We adviseren vanuit ervaring en wetenschappelijke best practices. We vinden het leuk en zinvol om betrokken te zijn bij de uitvoering. We zijn geen accelerator- of opleidingsprogramma.
Hoe meten jullie het succes van jullie schaalstrategieën?
We meten jouw succes aan de hand van belangrijke prestatie-indicatoren zoals EBITDA, klantbeoordelingen en verwijzingen, maar ook werknemerstevredenheid.
Wat is de duur van een gemiddelde samenwerking met ESUL?
Onze samenwerkingen duren meestal tussen de 6 en 9 maanden, met opvolging na 3 maanden om blijvend succes te garanderen.
Wat is het prijsmodel voor jullie diensten?
We bieden een vast tarief van €4.850 per maand voor 1,5 dag werk per week. Zo heb je transparante en voorspelbare kosten. Als je kiest voor losse adviesuren, dan vragen wij een uurtarief van €200 per uur.
Hoe kan ik beginnen met European Scale Up Leaders?
Je kunt direct contact met ons opnemen om je behoeften te bespreken. Plan een afspraak in via de contactmodule.

                Boek De Scale-up Mindset
ESUL-oprichter Niels Hardam schreef het boek ‘De Scale-Up Mindset’, waarin de basisprincipes van het ESUL-gedachtegoed terugte lezen zijn. Het boek blijkt een uitstekende introductie voor beginnende ondernemers, maar biedt vooral steun in de verwarrende fase van start-up naar scale-up. Meer over het boek op de speciale pagina.
